7月30日下午，全区乡镇领导班子换届工作动员部署会议召开。区委书记、全区乡镇换届领导小组组长杨宏出席会议并讲话。他强调，要深学笃行习近平党建思想，全面贯彻落实习近平总书记关于换届工作的重要指示精神，认真落实党中央、市委关于换届工作的部署要求，树牢实干实绩选人用人导向，高标准高质量做好换届工作，着力锻造更加坚强有力的乡镇领导班子，为现代化新开州建设提供坚强组织保证。

　　区委副书记、区长凌健主持。区人大常委会主任王荆，区政协主席夏郑峰，区委副书记陈华东，有关区领导出席。

　　杨宏指出，党中央对市县乡领导班子换届高度重视，习近平总书记作出重要指示、提出明确要求，为做好换届工作提供了根本遵循。全区各级党组织要坚决把思想和行动统一到党中央决策部署和市委工作要求上来，牢固树立和践行正确政绩观，深刻认识做好换届工作是坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的重要检验，汇聚“十五五”高质量发展强大动能的重要实践，实现领导班子有机更新的重要途径，以高质量换届选出好干部、配出好班子、树立好导向、涵养好生态，为“十五五”纵深推进现代化新开州建设提供强有力保障。

　　杨宏强调，要大力选拔政治过硬、对党忠诚的干部，把紧把严政治标准这个硬杠杠，做深做实党性鉴别、政治素质考察，确保选出来的干部政治信仰特别坚定、政治头脑特别清醒、政治定力特别过硬、政治责任特别严实。要大力选拔政绩观端正、实绩突出的干部，把树立和践行正确政绩观作为衡量干部的重要标尺，坚持“以实干论英雄、凭实绩用干部”，真正把埋头苦干、做打基础增后劲工作，为人民出政绩、以实干出政绩的干部选出来、用起来。要大力选拔唯实争先、创新求变的干部，把“四种意识”“四种能力”作为考察识别干部的重要内容，真正把敢于打破思维定式、跳出路径依赖，善于用改革办法破解发展堵点、用创新思路激活发展动能、用数字方法解决问题、用法治思维化解矛盾的干部放在合适岗位上。要大力选拔敢于斗争、善于斗争的干部，将统筹发展和安全能力、防范化解风险能力、担当意识和斗争本领作为干部考察的重要维度，着重考察干部的底线思维、极限思维，选拔使用敢于直面矛盾问题、经受过重大风险考验、实战能力突出的干部。要大力选拔一心为公、清正廉洁的干部，精准从严把好廉洁关，严格落实“凡提四必”等规定，坚决杜绝“带病提名”“带病提拔”，真正把品行端正、秉公用权、干净硬气、公道正派的干部选出来，切实让组织放心、群众满意、干部服气。

　　杨宏强调，换届工作是一项严肃的政治任务，要严格按政策、按程序、按规矩办事，确保工作精细严密、有序有效。要把握关键重点，选优配强党政正职，增强班子整体功能，稳妥做好代表、委员推选工作，严肃换届纪律风气，确保各类标准要求不折不扣落实到位。要坚持统筹兼顾，把换届工作与“四件大事”“五项工作”“六个优先突破”等中心工作紧密结合起来，扎实抓好重大项目建设、保障改善民生、防灾减灾、安全生产、学习教育等各项工作，确保思想不散、秩序不乱、工作不断。要加强组织领导，坚持党管干部原则，充分发挥党委总揽全局、协调各方的领导作用，周密安排部署、精心组织实施，把握正确舆论导向，压紧压实各方责任，着力营造风清气正的换届氛围。

　　会上，与会人员还集中观看了换届警示教育片。区委常委、组织部部长杨业就贯彻落实会议精神、做好乡镇领导班子换届工作作具体安排。

　　有关区级部门单位主要负责人，各乡镇（街道）党委（党工委）书记、人大主席（人大工委主任）、党委（党工委）副书记、纪委（纪工委）书记、组织委员，全区换届风气巡回督查组、乡镇换届考察工作组全体成员等参加。